
At Heart s’occupe de vos opérations RH. Automatiquement. Une petite magie du quotidien.





At Heart. L’outil RH surpuissant.
At Heart propose des entretiens d’évaluation à 360° alimentés par l’IA. Intelligent, fluide, sans courbe d’apprentissage.
Les entretiens d’évaluation sont planifiés automatiquement, pour ne jamais passer à la trappe. Organisez des points réguliers et faites avancer le développement de chacun.
Recueillez les retours des managers, des pairs et d’autres contributeurs. Ajoutez une dimension 360° à chaque entretien. Obtenez une vision complète et équilibrée de la performance et du développement.
L’IA rassemble les contributions de tous les participants dans une synthèse claire et utile, avec les points clés à retenir pour de meilleures décisions et un meilleur développement.
Servez-vous d’un guide pour structurer vos entretiens d’évaluation. Il met en avant les sujets importants et aide les deux parties à rester concentrées sur le développement, le feedback et les prochaines étapes.
Les échanges peuvent être enregistrés, transcrits et résumés en points clés. Les collaborateurs relisent ensuite ce compte rendu et le valident, pour garder une trace utile dans le temps.


Préparez les contrats de travail, recueillez les signatures et recevez des rappels pour les renouvellements.
Notre éditeur de contrats facilite la création, la modification et la gestion de modèles adaptés à chaque situation. Ajustez-les à la volée et gardez tout bien organisé au même endroit.
Créez des contrats de travail et des modèles avec notre éditeur de contrats, en toute simplicité et au même endroit. Fini les fichiers dispersés et les versions qui se mélangent.
Recueillez les signatures rapidement et en toute sécurité, avec un processus fluide pour toutes les personnes impliquées. Fini l’impression et le scan.
Recevez des rappels au bon moment pour les prochains renouvellements de contrat, afin de ne rien laisser passer. Gardez une longueur d’avance sur les échéances, sans suivi manuel.
Intégrez vos collaborateurs facilement, proposez-leur un parcours simple et accueillez-les ensemble.
Invitez les nouveaux collaborateurs à renseigner eux-mêmes leurs informations personnelles, dans un profil sécurisé. Fini les informations éparpillées et les tableurs désordonnés.
Utilisez notre éditeur de contrats pour créer facilement des contrats de travail et des modèles. Fini les modèles et les versions éparpillés partout.
Gérez tout le parcours d’intégration jusqu’à la signature, directement dans At Heart. Regroupez tous les échanges liés au même endroit. Fini les recherches dans les e-mails.
Invitez les nouveaux collaborateurs à se présenter de façon personnelle et ludique. Une manière simple de mieux les connaître et d’aider les équipes à créer du lien dès le premier jour.
Rendez l’arrivée d’un nouveau collaborateur simple et visible pour toute l’équipe. Créez une première impression chaleureuse et aidez chacun à briser la glace. Fini les premiers jours anonymes.


Avec At Heart, enregistrer les congés et les absences maladie est simple et transparent. Les collaborateurs peuvent aussi demander facilement à At Heart combien de jours de congé il leur reste.

N’oubliez plus les anniversaires, les dates d’ancienneté, les événements personnels, les renouvellements de contrat et les entretiens d’évaluation. At Heart veille à ce que rien ne passe entre les mailles du filet.
« At Heart, c’est mon assistant personnel et mon responsable RH à la fois. »Robbin Habermehl, CEO chez Humanoids
At Heart, votre moteur RH.

At Heart s’intègre naturellement à Slack, Teams et à votre environnement de travail existant. Pas de connexion compliquée, pas de nouveau système à apprendre. Tout se met en place tout seul.

At Heart propose un assistant dans votre environnement Teams ou Slack. Il vous tient au courant des événements, et vous pouvez lui poser des questions sur à peu près tout ce qui concerne l’entreprise et ses équipes.

Toutes les informations, tous les documents et toute la progression des collaborateurs dans un profil unique, bien organisé et sécurisé dans At Heart. Fini les informations éparpillées entre fichiers, outils et messages.

Entretiens d’évaluation. Congés. Contrats. Anniversaires. Dates d’ancienneté.
Tout tourne tout seul.

Vous avez des questions ? Voici quelques réponses pour mieux comprendre comment fonctionne At Heart et à quoi vous attendre.
At Heart est une plateforme d’automatisation RH qui prend en charge vos opérations RH : entretiens d’évaluation, contrats, intégration, gestion des congés, et plus encore. Le tout au même endroit, propulsé par l’IA.
Non. At Heart vous guide étape par étape, pour que tout le monde puisse participer aux entretiens d’évaluation et simplifier les processus RH.
La plupart des équipes sont opérationnelles en moins d’une journée. At Heart se connecte à vos outils existants et vous guide pas à pas dans la configuration initiale.
Oui, tout à fait. At Heart prend en charge plusieurs langues et a été conçu pour les équipes internationales. Chaque membre de l’équipe peut l’utiliser dans sa langue préférée.
Nous travaillons dur pour lancer At Heart dès que possible. Inscrivez-vous pour être informé du lancement.
Nous travaillons dur pour lancer At Heart.
Dès que possible.